Office Address

110B Nguyễn Hữu Thọ - Q. Hải Châu - Đà Nẵng

Số điện thoại

0973000002

Email Address

hello@yspace.vn

Phê duyệt đơn từ, xin nghỉ phép nhanh chóng với Lark Approval Kiến thức Lark

Phê duyệt đơn từ, xin nghỉ phép nhanh chóng với Lark Approval

- Nếu doanh nghiệp bạn vẫn đang phê duyệt đơn từ, xin nghỉ phép thủ công thông qua tin nhắn, điện thoại, email,... thì hãy thử ngay tính năng phê duyệt trên Lark Approval. - Các phiếu xin nghỉ trên Lark Aprroval sẽ được phân chia theo từng phòng ban. Mỗi nhân sự khi xin nghỉ sẽ tự động gửi thông báo đến người quản lý phụ trách...

  • avatar Yspace Team
  • May 16, 2025
Hồ sơ vòng đời nhân sự sau khi chuyển đổi số trên Lark(Larksuite) Kiến thức Lark

Hồ sơ vòng đời nhân sự sau khi chuyển đổi số trên Lark(Larksuite)

- Làm việc theo hệ thống, có quy trình rõ ràng, tăng tính chuyên nghiệp trong tổ chức. - Thời gian nhân sự nhận việc chỉ trong 1 ngày và dữ liệu đánh giá nhân sự thử việc trong 2–4 tuần. - Doanh nghiệp có thể thiết lập tự động gửi đánh giá đến đồng thời nhân sự, leader, HR trước khi ngày thử việc kết thúc...

  • avatar Yspace Team
  • May 16, 2025
Quản lý dự án hiệu quả với Lark Task, thêm Task và theo dõi tiến độ công việc của từng nhân sự. Kiến thức Lark

Quản lý dự án hiệu quả với Lark Task, thêm Task và theo dõi tiến độ công việc của từng nhân sự.

- Nhiều doanh nghiệp với quy mô lớn, nhỏ khác nhau vẫn chưa thể tối ưu được quy trình quản lý tiến độ công việc, thời gian làm việc của nhân sự mình. Điều này, đồng nghĩa với việc, doanh nghiệp có thể đang lãng phí 10-20% tài nguyên nhân sự và sử dụng nhân sự chưa hiệu quả. - Để khắc phục điều trên, doanh nghiệp cần thực hiện giải pháp theo dõi tiến độ và đo lường thời gian trung bình...

  • avatar Yspace Team
  • May 15, 2025
Cách khôi phục file đã xoá trên Lark Drive Kiến thức Lark

Cách khôi phục file đã xoá trên Lark Drive

- Nhiều bạn xoá nhầm file, tài liệu quan trọng trên Lark mà chưa biết cách khắc phục thì xem ngay video này nhé! - Chỉ với một thao tác nhỏ, chưa đến 10s là đã có thể khôi phục được hoàn toàn các file đã xoá. - Lưu ý, trường hợp thời gian xoá file trên 30 ngày thì không thể khôi phục được nữa...

  • avatar Yspace Team
  • May 15, 2025
Hệ thống Marketing tổng quan, theo dõi công việc, quản lý tiến độ hiệu quả với Lark Kiến thức Lark

Hệ thống Marketing tổng quan, theo dõi công việc, quản lý tiến độ hiệu quả với Lark

- Việc để các nhân sự trong team phối hợp chặt chẽ với nhau trong quá trình làm việc là điều mà hầu hết các doanh nghiệp đang tìm kiếm. Hơn 80% doanh nghiệp đến với Lark mong muốn xây dựng quy trình làm việc của phòng Marketing chặt chẽ hơn. - Trong hệ thống tổng quan Marketing, các nhân sự lên ý tưởng, nội dung, hình ảnh, video, hiệu ứng,... đều được liên kết với nhau thông qua...

  • avatar Yspace Team
  • May 14, 2025
Khôi Phục Phiên Bản Cũ Trên Lark Và Những Điều Có Thể Bạn Chưa Biết Kiến thức Lark

Khôi Phục Phiên Bản Cũ Trên Lark Và Những Điều Có Thể Bạn Chưa Biết

- Hệ thống sẽ lưu trữ toàn bộ phiên bản những lần đã chỉnh sửa và hiển thị người chỉnh sửa. - Đặc biệt, có thể xem lại, phân biệt những dữ liệu đã được chỉnh sửa thông qua màu sắc chữ trong file Docs. Và mọi người có thể khôi phục lại hoàn toàn dữ liệu theo mong muốn của mình. Mọi thay đổi trên file đề sẽ được lưu lại...

  • avatar Yspace Team
  • May 13, 2025
Hệ thống Templates quản lý phòng Hành chính - Nhân sự trên Larksuite Kiến thức Lark

Hệ thống Templates quản lý phòng Hành chính - Nhân sự trên Larksuite

- Nhân sự đóng vai trò cốt lõi của doanh nghiệp trong việc xây dựng, duy trì và phát triển sản phẩm của tổ chức. Tuy nhiên, việc quản lý nhân sự, tối ưu năng suất của nhân sự vẫn đang còn là vấn đề nan giải của nhiều doanh nghiệp hiện nay. - Hầu hết các doanh nghiệp chỉ sử dụng 70-80% năng suất làm việc và chưa vận dụng hết khả năng của các nhân sự...

  • avatar Yspace Team
  • May 13, 2025
Tổ chức cuộc họp trực tuyến chuyên nghiệp với Lark Meeting Kiến thức Lark

Tổ chức cuộc họp trực tuyến chuyên nghiệp với Lark Meeting

- Tích hợp nhiều tính năng hữu ích trong cuộc họp, bao gồm tạo lịch và hệ thống tự động thêm lịch vào Calendar cá nhân, đội nhóm hoặc phòng ban. - Tích hợp AI và dịch đa ngôn ngữ trong thời gian họp, giúp doanh nghiệp kết nối toàn cầu mà không lo rào cản ngôn ngữ...

  • avatar Yspace Team
  • May 12, 2025
TỐI ƯU HIỆU SUẤT QUẢN LÝ NHÂN SỰ VỚI LARK BASE Kiến thức Lark

TỐI ƯU HIỆU SUẤT QUẢN LÝ NHÂN SỰ VỚI LARK BASE

- Hầu hết các doanh nghiệp đều phân chia rời rạc hệ thống quản lý nhân sự theo từng file riêng lẻ hoặc không gian riêng lẻ để quản lý. - Hơn 70% doanh nghiệp đang gặp Khó khăn hoặc mất quá nhiều thời gian để đồng bộ dữ liệu nhân sự lại với nhau. Quy trình rời rạc, dữ liệu không nhất quán khiến doanh nghiệp không tối được nguồn chi phí và nhân lực...

  • avatar Yspace Team
  • May 12, 2025
Hồ sơ Vòng đời Nhân sự Sau Chuyển đổi Số trên Lark: Giải pháp Tối ưu Quản lý và Đánh giá Nhân sự Kiến thức Lark

Hồ sơ Vòng đời Nhân sự Sau Chuyển đổi Số trên Lark: Giải pháp Tối ưu Quản lý và Đánh giá Nhân sự

Làm việc theo hệ thống, có quy trình rõ ràng, tăng tính chuyên nghiệp trong tổ chức. - Thời gian nhân sự nhận việc chỉ trong 1 ngày và dữ liệu đánh giá nhân sự thử việc trong 2–4 tuần. - Doanh nghiệp có thể thiết lập tự động gửi đánh giá đến đồng thời nhân sự, leader, HR trước khi ngày thử việc kết thúc...

  • avatar Yspace Team
  • May 11, 2025
Hệ thống quản lý CRM và hiệu suất team Sale cho doanh nghiệp lĩnh vực truyền thông trên Lark(Larksuite) Kiến thức Lark

Hệ thống quản lý CRM và hiệu suất team Sale cho doanh nghiệp lĩnh vực truyền thông trên Lark(Larksuite)

- Sản phẩm được quản lý theo từng ID riêng, tích hợp kiểm soát kho và hàng tồn kho chung cho toàn bộ chi nhánh. - Tất cả khách hàng từ các chi nhánh sẽ được tổng hợp và tự động cập nhật thông qua kết nối với ứng dụng bán hàng. Dựa trên dữ liệu đó, bộ phận kinh doanh sẽ tiến hành chăm sóc và tìm kiếm khách hàng tiềm năng...

  • avatar Yspace Team
  • May 10, 2025
Hệ thống chấm công - tính lương - quản lý nhân sự trên Lark Kiến thức Lark

Hệ thống chấm công - tính lương - quản lý nhân sự trên Lark

- Tất cả thông tin liên quan đến chế độ chính sách cần phải tách riêng theo từng bảng để dễ dàng kiểm soát từng nhân sự - Phải có quá trình xác nhận pay-slip cho nhân viên - Bảng lương cơ bản và bảng lương của nhân viên phải được xây dựng riêng và chia tách theo từng tháng, - Các thông tin đồng bộ Approval về Base cần tách riêng từng bảng và cũng có mã tháng...

  • avatar Yspace Team
  • May 09, 2025

Gửi yêu cầu tư vấn

Quý khách hàng có thể gửi yêu cầu hỗ trợ tại đây.

Gửi yêu cầu tư vấn Gửi yêu cầu tư vấn